Un apprentissage au rythme des saisons

Une mobilité encadrée pour suivre une formation en apprentissage au rythme des saisons.

Les avantages pour l'apprenti saisonnier

  • Mobilité
  • Culture
  • Valorisation
  • Expérience
  • Optimisation de la formation

Un partenariat entre 2 organismes et les professionnels de la restauration

  • Le CFA Ville de Tours : 600 apprentis chaque année dans l'hôtellerie restauration et autant de partenaires.
  • Le GEIQ Avenir Handicap : C'est un groupement d'employeurs pour l'insertion et la qualification ayant une vocation de facilitateur et d’accompagnateur des entreprises en matière de recrutement et notamment pour les plus petites, dans leur fonction d'employeur et l'analyse de leurs besoins.

Comment ?

Une modalité pédagogique innovante :
Le GEIQ Avenir Handicap est le support du contrat d’apprentissage et se charge de l'articulation de la formation auprès des entreprises de la région Centre Val de Loire et de la Haute Savoie. Le coût sera refacturé à l'entreprise qui prend un apprenti. Le GEIQ assure l'accompagnement des jeunes en Haute Savoie ainsi qu'un suivi en entreprise. Le CFA Ville de Tours met en place une formation adaptée : tutorat, module de F.O.A.D (Formation Ouverte A Distance), suivi à distance de la formation.

Le public éligible

Tout apprenti majeur dans le domaine de la restauration - hébergement sur parcours de formation adapté en CAP avec expérience.

Plus-values pour l'entreprise

Optimisation de la formation : pas d’apprenti en période de basse activité ou de fermeture.
Coût d'un contrat d’apprentissage réduit de moitié.
Allègement des formalités administratives.
Accompagnement du GEIQ.
Valorisation du métier.

Contact
GEIQ Avenir Handicap
6 rue des granges Galland
37550 Saint-Avertin
Tel : 02 47 46 38 01
Courriel : geiqth@avenirhandicap.fr
Site : www.avenirhandicap.fr